«Se for deg supermann som står på toppen av en bygning. Kjenningsmelodien spiller. Kappen blafrer, han løfter foten og armen, …
Psykisk HMS er et lederansvar
Ledere har et ansvar overfor medarbeiderne
sine for å skape et åpent, inkluderende og trygt
miljø der alle kan være seg selv på jobben.
Ledere på alle nivåer trenger å gjøre
mental helse til et tema, snakke om det,
invitere andre til å snakke om det og jobbe
aktivt for å utvikle ressurser for ansatte.
På den måten kan vi redusere stigmaet
som omgir temaet psykisk helse, og øke
sannsynligheten for at kollegene blir mer
fornøyde, selvsikre og produktive.
Psykisk HMS
KRISE (PÅSKE)
https://sidetmedord.mentalhelse.no/ – hvis du trenger å kontakte noen… RING 113 hvis du har en krisesituasjon – 113 Kvantitative målinger om …
E.T.T.E.R.L.A.T.T.
Hilde Carin Storhaug har siden 2016 styrt Leve Sør-Trøndelag med stødig hånd. Med effektive møter hver måned for styret, og …
Varmestua
«I 1973 bestemte Gerd og Evald Høiland seg for å starte en virksomhet der de ønsket åhjelpe de svakeste i …
Bedriftenes viktigste ressurs
Den viktigste ressursen organisasjonene har i dag er den menneskelige kapitalen. Likevel står vi i en tid hvor stadig …
LIVET MELLOM TO POLER
Så du er alltid høyt oppe eller langt nede du da? Et svært vanlig spørsmål vi opplever å få ofte, …
Selvkjærlighet
Alle vil ha mindre stress i livet, – det vi kan håpe på, er at det kommer pauser nå og …